سیاسی ، فرهنگی ، اجتماعی


بازتوانی ناوگان اورژانس برای شرایط بحرانی در حال انجام است/ برنامه‌ریزی برای بازسازی و جایگزینی ناوگان آسیب‌دیده اورژانس انجام شده است

بازتوانی ناوگان اورژانس برای شرایط بحرانی در حال انجام است/ برنامه‌ریزی برای بازسازی و جایگزینی ناوگان آسیب‌دیده اورژانس انجام شده است

رئیس سازمان اورژانس کشور با اشاره به آسیب‌دیدگی بخشی از ناوگان امدادی در جنگ اخیر، از آغاز روند بازتوانی، بازسازی و جایگزینی تجهیزات آسیب‌دیده خبر داد و تأکید کرد خدمات اورژانس در سراسر کشور بدون وقفه در حال ارائه است.

معرفی ظرفیت شرکت‌های مشاور و پیمانکار ایران برای همکاری در پروژه‌های کشور آذربایجان

معرفی ظرفیت شرکت‌های مشاور و پیمانکار ایران برای همکاری در پروژه‌های کشور آذربایجان

دبیر شورای‌عالی شهرسازی و معماری ایران جزئیاتی از حضور ایران در سیزدهمین دوره مجمع جهانی شهری (WUF-13) را تشریح کرد و از معرفی ظرفیت شرکت‌های مشاور و پیمانکار ایران برای همکاری در پروژه‌های کشور آذربایجان خبر داد.

فوری/ شرط ایران برای توافق با آمریکا اعلام شد

فوری/ شرط ایران برای توافق با آمریکا اعلام شد

به گفته معاون وزیر خارجه، مادامی که جمهوری اسلامی ایران به این نتیجه نرسد که تفاهم، تمامی دغدغه‌ها و نگرانی‌های آن را برطرف می‌کند و منافع ملی ما به طور کامل تضمین می‌شود، طبیعتاً هیچ تفاهمی امضا نخواهد شد.

محسن سیفی در اولین نشست سراسری با مدیران اعلام کرد: رضایت مشتری، توانمندسازی کارکنان و اصلاح ساختار؛ سه اولویت بانک ملی ایران

محسن سیفی در اولین نشست سراسری با مدیران اعلام کرد: رضایت مشتری، توانمندسازی کارکنان و اصلاح ساختار؛ سه اولویت بانک ملی ایران

محسن سیفی، مدیرعامل بانک ملی ایران در نخستین نشست خود با مدیران بانک، ضمن قدردانی از تلاش‌های مدیرعامل پیشین این بانک، سیاست‌ها، رویکردها و برنامه‌های دوره جدید مدیریتی را تشریح کرد و بر ضرورت اصلاح مدل بانکداری، رفع ناترازی‌ها، توسعه فناوری اطلاعات، بازنگری در فرآیندهای عملیاتی و ارتقا همه جانبه جایگاه بانک ملی در نظام بانکی کشور تأکید کرد.

مدیر منابع انسانی شرکت ملی مناطق نفت‌خیز جنوب با تأکید بر ضرورت ارتقای سلامت نظام اداری، شفافیت سازمانی و عدالت اداری، گفت: تحقق اهداف راهبردی سازمان در گرو استقرار فرآیندهای شفاف، پاسخگو و مبتنی بر شایستگی است.

مدیر منابع انسانی شرکت ملی مناطق نفت‌خیز جنوب با تأکید بر ضرورت ارتقای سلامت نظام اداری، شفافیت سازمانی و عدالت اداری، گفت: تحقق اهداف راهبردی سازمان در گرو استقرار فرآیندهای شفاف، پاسخگو و مبتنی بر شایستگی است.

مدیر منابع انسانی شرکت ملی مناطق نفت‌خیز جنوب با تأکید بر ضرورت ارتقای سلامت نظام اداری، شفافیت سازمانی و عدالت اداری، گفت: تحقق اهداف راهبردی سازمان در گرو استقرار فرآیندهای شفاف، پاسخگو و مبتنی بر شایستگی است.